Tornar

INFORMACIÓ PÚBLICA DEL PROJECTE D'ORDE DE BASES PER LA QUAL S'APROVEN LES BASES REGULADORES DE LA CONCESSIÓ DE SUBVENCIONS DELS PROGRAMES ESCOLES TALLERS, TALLERS D'OCUPACIÓ I ALTRES PROGRAMES PÚBLICS MIXTOS D'OCUPACIÓ-FORMACIÓ

Descripció

Tràmit d'informació pública del projecte d'orde per la qual s'aproven les bases reguladores de la concessió de subvencions dels programes Escoles Taller, Tallers d'Ocupació i altres programes públics mixtos d'ocupació-formació,de conformitat amb el que s'establix en els articles 14 i 16 de la Llei 4/2023, de 13 d'abril, de participació ciutadana i foment de l'associacionisme de la Comunitat Valenciana.

Per a l'adequada interpretació, valoració i, si escau, incorporació de les aportacions, s'haurà d'especificar l'article i l'apartat del projecte al qual es referixen, la modificació que es proposa i les raons en les quals se sustenta; podrà, igualment, acompanyar-se una proposta de redacció alternativa.

PROPUESTAS DE MEJORA ETCOTE AYUNTAMIENTO DE BENICARLÓ

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  FEDERACION DE PERSONAL TÉCNICO EN GESTIÓN DEL D LOCAL CV  •  Tota la Comunitat

PROPUESTAS DE MEJORA ETCOTE AYUNTAMIENTO DE BENICARLÓ

Sense vots

Una ÚNICA baremación para todos los participantes y revisión de los criterios

06/02/2024  •  Sense comentaris  •  Persona usuària eliminada  •  Tota la Comunitat

La baremación de los candidatos debería ser IGUAL, por lo que se debería crear una única bolsa. Los criterios de selección en cuanto a la baremación están obsoletos.

15 vots

No ampliar el listado de personas candidatas remitidas por Espai Labora

05/02/2024  •  Sense comentaris  •  Eva Escribano Frasquet  •  Tota la Comunitat

Espai Labora remite a la entidad la lista de personas candidatas (máximo 5 por puesto). No debe caber la posibilidad de ampliar este listado una vez iniciado el proceso de selección

7 vots

- Que los proyectos no se solaparan en el tiempo

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  FEDERACION DE PERSONAL TÉCNICO EN GESTIÓN DEL D LOCAL CV  •  Tota la Comunitat

- Que los proyectos no se solaparan en el tiempo para evitar que tanto directores como docentes abandonen un taller para iniciar otro

Sense vots

FORMACIÓN COMPLEMENTARIA

08/02/2024  •  Sense comentaris  •  Evai  •  Tota la Comunitat

Que la formación complementaria se pueda dar durante todo el proyecto y no solamente en el primer nivel cuando es un itineario.

7 vots

Poner en marcha las movilidades en las Escuelas-Taller y Talleres de Empleo

07/02/2024  •  Sense comentaris  •  Antonio tomás Moriel Fernández  •  Tota la Comunitat

Participar en programas europeos que permitan que el alumnado, equipo docente y dirrección pueda participar en movilidades con otras instituciones similares con el fin de ampliar conocimientos.

9 vots

Ampliación de puntos en baremaciones y eliminación entrevistas

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  Jose Manuel Lozano Lozano  •  Tota la Comunitat

Ampliación de puntos de baremaciones y eliminación entrevistas para todos los puestos ofertados.

1 vot

Cómo se valora el “abandono de proyectos ETCOTE”, si penaliza o no

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  FEDERACION DE PERSONAL TÉCNICO EN GESTIÓN DEL D LOCAL CV  •  Tota la Comunitat

- Aclarar o explicar bien cómo se valora el “abandono de proyectos ETCOTE”, si penaliza o no y en qué medida.

Sense vots

Red de Centros ETCOTE

06/02/2024  •  Sense comentaris  •  Zhorkos  •  Tota la Comunitat

creación de una red estable y permanente de centros que desarrollen programas mixtos de empleo y formación profesional en población poblaciones de más de veinte mil habitantes.

3 vots

PROGRAMAS DE 18 MESES DE DURACIÓN

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  ASOCIACIÓN ETCOTE  •  Tota la Comunitat

Plantear programas de 18 meses de duración, con el fin de poder desarrollar determinadas especialidades formativas que tiene un alto excedente de horas.

Sense vots

INICIO CONJUNTO DE LOS PROGRAMAS MIXTOS DE EMPLEO-FORMACIÓN

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  ASOCIACIÓN ETCOTE  •  Tota la Comunitat

Que todos los Programas Mixtos de Empleo-Formación se inicien al mismo tiempo.

Sense vots

ACCIONES DE ORIENTACIÓN LABORAL POR PARTE DE LABORA Y ENTIDADES BENEFICIARIAS

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  ASOCIACIÓN ETCOTE  •  Tota la Comunitat

Asesorar a los alumnos en materia de orientación laboral desde el principio del programa. Introducir la orientación laboral como eje transversal durante toda la formación.

1 vot

Anonimato

05/02/2024  •  Sense comentaris  •  RIP  •  Tota la Comunitat

Creo que si de verdad se quiere escuchar propuestas sinceras, los comentarios deberían ser totalmente anónimos. sin registro, correos ni nada identificable.

5 vots

Mas tiempo para iniciar y cerrar un programa

09/02/2024  •  1  •  Jose Manuel Lozano Lozano  •  Tota la Comunitat

Conceder a los alumnos diez días no lectivos para repartir entre inicio y cierre del programa, así disponer el equipo directivo tiempo para poder iniciar o cerrar el programa.

3 vots

Sin experiencia no se puede ser DOCENTE.

05/02/2024  •  3  •  GLE  •  Tota la Comunitat

El solo hecho de haber sido alumno de un Taller de Empleo y estar Licenciado por ejemplo en Ciencias Políticas, no debería dar derecho a ser docente de Jardinería.

13 vots

Desarrollar programas de manera más transversal

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  Rafa Moriel  •  Tota la Comunitat

Esforzarse por incluir en todas las fases (Diagnostico, planeamiento de acciones, desarrollo y evaluación) a otras entidades y agentes que intervenimos con jóvenes: IES, Serv de juventud, ADL, AAVV...

1 vot

Claúsuslas de empleo verde

06/02/2024  •  Sense comentaris  •  NuriaBR  •  Tota la Comunitat

Consideramos imprescindible que se incluya formación sobre sostenibilidad medioambiental, ahorro y eficiencia energética en todas las formaciones de Labora.

4 vots

Mejorar la selección de las personas participantes para evitar problemáticas

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  FEDERACION DE PERSONAL TÉCNICO EN GESTIÓN DEL D LOCAL CV  •  Tota la Comunitat

implantar cualquier otro sistema en el que se penalice a las personas que no cumplen cuando son seleccionadas y se les da la oportunidad de trabajar.

Sense vots

MISMO COMIENZO Y FIN DE LOS PROGRAMAS EMPLEO-FORMACIÓN

07/02/2024  •  Sense comentaris  •  GLE  •  Tota la Comunitat

Que todos los programas tengan la misma fecha de INICIO y FIN para evitar renuncias y evitar problemas tanto a las entidades como al personal directivo, docente y aux. administrativo.

16 vots

SELECCIÓN DE PARTICIPANTES PROGRAMAS MIXTOS EMPLEO-FORMACIÓN

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  ASOCIACIÓN ETCOTE  •  Tota la Comunitat

Adecuación de conocimientos, aptitudes y actitudes en la selección de las personas beneficiarias de un Programa Mixto Empleo-Formación

Sense vots

Guía de costes subvencionables

08/02/2024  •  Sense comentaris  •  ADL Ayuntamiento Mislata  •  València

Disponer de una guía de costes subvencionables donde quede taxativamente claro que es subvencionable y que no. Actualizar los conceptos y cuantías de los costes subvencionables a la realidad formativa

6 vots

Aspectos organizativos posteriores al programa

07/02/2024  •  Sense comentaris  •  JRGC  •  Tota la Comunitat

Contratación del personal (director y auxiliar administrativo) por parte de la entidad promotora 15d con posterioridad a la finalización del programa para la justificación y cierre total del proyecto

12 vots

SELECCIÓN DE PARTICIPANTES PROGRAMAS MIXTOS EMPLEO-FORMACIÓN

09/02/2024  •  Sense comentaris  •  ASOCIACIÓN ETCOTE  •  Tota la Comunitat

Adecuación de conocimientos, aptitudes y actitudes en la selección de las personas beneficiarias de un Programa Mixto Empleo-Formación

Sense vots

Revisar los ítems para baremar la experiencia docente de las dif especialidades

09/02/2024  •  1  •  FEDERACION DE PERSONAL TÉCNICO EN GESTIÓN DEL D LOCAL CV  •  Tota la Comunitat

- Se deben revisar los ítems ara baremar la experiencia docente de las diferentes especialidades formativas, ya que, por ejemplo, a profesores de Formación Profesional (reglada) no les puntúa la exper

Sense vots

Mejora del proceso de selección de dirección, docencia y administración.

07/02/2024  •  1  •  FRANCISCO ROMAN ROJAS  •  Tota la Comunitat

Consideramos que el proceso tal y como está actualmente planteado, es inasumible para el personal de los Ayuntamientos y ello conlleva muchos errores y problemas que deberían subsanarse.

10 vots