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Aspectos organizativos previos al comienzo del programa
Codi de la iniciativa: GVA Participa-2024-02-225
Contratación del personal por parte de la entidad promotora al menos 7 días de antelación al inicio del programa con el fin de iniciar y planificar el proyecto de forma profesional
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- Contratación del personal por parte de la entidad promotora con al menos 7 días de antelación al inicio del Taller de Empleo con el fin de iniciar y planificar el proyecto de forma profesional garantizando una respuesta a los objetivos del Taller de Empleo, desarrollando convenientemente los objetivos estratégicos con el fin de generar el valor esperado. Por otra parte, el alumnado debe tener todo el material docente y didáctico y equipos de protección individual a su disposición el primer día.
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El que el equipo docente, administrativo y directivo tengan un tiempo para conocerse, planificar y organizar el taller me parece fundamental. Es necesario tener ese tiempo previo al inicio del alumnado.
Ampliar tambien contratación auxiliar y dirección 2 meses después para justificar programa
Estamos de acuerdo. Es más, igual de necesario o incluso más es subvencionar la permanencia de figuras clave (por ejemplo, dirección y administración) 15 dias después de la finalización del proyecto, para las tareas de justificación y cierre.
Sí GeSG y Francisco Román Rojas, de hecho lo he comentado en una sugerencia aparte: Contratación del personal (director y auxiliar administrativo) por parte de la entidad promotora con posterioridad a la finalización del programa de formación-empleo para la justificación y cierre total del proyecto en los quince días posteriores a la finalización del proceso de ejecución.